为持续调高市场开发队伍的业务素质和技能水平，按照集团要求，市场研发部积极谋划，于10月28日赵小宁主任在八楼会议室组织召开部门例会。会议邀请了张志强副总经理出席，市场部全体人员参加了会议。

    会议议程主要分为四项。一是赵小宁主任讲解介绍《水库设计》的全过程，并针对市场开发中常遇到的几种坝型进行详细的培训，部门人员学习积极性很高，培训结束后对学习内容中遇到的难点进行了提问与讨论；二是梳理安排部门年度员工培训学习计划，并学习了近期下发的相关文件，根据文件要求，任务落实到人；三是学习院《关于成立预算委员会的通知》，针对通知与预算委员会要求，安排了对2023年度营业收入估算工作进行梳理，并分析近十年合同额与营收、合同额与产值的数据关系；四是动员安排集团“三体系”文件网络知识竞赛活动，并对本次三体系内审中针对市场研发部发现的问题及建议进行了梳理。

    通过本次学习月培训，切实增强了部门人员的专业业务水平，为以后的业务洽谈打下坚实的基础，并通过本次对三体系文件的竞赛答题和学习，使员工对“三体系”文件有了更为详细的了解，切实推进企业质量、环境、职业健康安全管理体系的深度营建。